1月14日下午，化学化工学院在雁塔校区第五会议室隆重举行了2024年度总结表彰大会，学院领导班子成员及全体教职工参加大会，大会由学院党委副书记祁帆主持。

大会共分为四个阶段，第一阶段由学院领导班子成员分别进行述职述廉汇报。

学院党委书记高小明从坚持守正创新不断提升工作亮点增量水平，强化责任担当持续推动重点工作落地落实，存在问题及2025年工作思路等三个方面对学院年度工作进行了全面总结。他指出，2024年学院在校党委的坚强领导下、在全体师生员工的共同努力下，各项工作取得了明显进步。一是学科专业建设持续推进；化学工程与技术软科排名从去年未上榜到今年跃升到前50%；实施学院提升ESI排名专项奖励办法，化学学科ESI排名进入全球前1%。二是人才培养质量持续提高；连续3年斩获化工设计大赛全国一等奖。本科生去向落实率位居全校第一。深入榆林16个中学进行本科招生宣传，学院负责区域招生数从去年198名增加到今年255名学生，增加了近30%。依托卓越工程师学院，与中石化大连院、中国环境科学院等联合培养研究生30余名。三是师资队伍结构持续优化；1人荣获“全国模范教师”称号，获批二、三级教授2人、8人晋升教授、副教授职称。主动前往天津大学、中科院过程所等单位进行博士招聘宣讲6场次，引进博士9人。四是科研创新能力持续增强；张智平教授团队首次在化学领域三大顶刊之一《德国应用化学》发表学术论文1篇。科研经费到款2916.79万元，较去年同期增长51%。现代分析检测中心顺利通过CNAS扩项认证和CMA现场认证。五是开放办学水平持续提升；带队走访中国石油大学（北京）、中科院山西煤化所、长庆石化等近20家单位开展校际、校企合作。紧盯国家7大化工园区扩大就业朋友圈，带队走访盛宏石化、恒力集团等世界500强企业开展访企拓岗专项行动。他强调，2024年度学院党委在推进工作中取得了一些成绩，但对标对表上级要求、学院实际和师生期盼，还存在一定差距。针对2025年工作，他强调，学院班子成员和全体教职工要按照学院“12331”工作计划，以学科建设（博士点申报）和队伍建设为核心，聚焦重点任务，全面改革创新，持续推动学院事业发展再上新台阶！

学院党委副书记祁帆、副院长李善建、副院长范峥分别结合各自分管工作进行了述职述廉汇报。

大会第二个阶段为退休教师荣休仪式。为表彰奉献学院教学科研一线的退休教师，传递“立德树人”育人初心使命，学院为年度退休教师于洪江教授举行了荣休仪式。仪式上学院充分肯定了于老师38年来为学院做出的奉献和一生忠于教育事业的师德师魂。学院党委书记高小明和学生陈格格分别为于老师敬献纪念品和鲜花。于老师做了荣休感言，充分感谢学院多年来对他本人的支持和厚爱，深情回忆了在学院生活工作的点点滴滴，并用感人的话语表达了对学院的真挚热爱和美好祝愿，承诺在未来时光中将继续发扬“传-帮-带”的作用，为学院的发展添砖加瓦。

大会第三个阶段为新进教师的欢迎仪式。青年人才的引进和培养是学院保持与时俱进、持续发展的动力源泉，今年学院共引进9名教师，副院长李善建代表学院向2024年引进博士教师代表张榕、刘瑞、李冰送上学院祝福。刘瑞代表新进教师讲话，他表示将尽快完成身份转变，将继承化学化工学院优良作风，接过科研育人“接力棒”，为学院的持续发展和学校建设高水平教学研究型大学的目标做出新的贡献。

大会第四个阶段为年度表彰大会。学院对2024年度在学科建设、审核评估、科学研究、教育教学、学科竞赛、招生就业、校企合作、校友工作、学生管理服务等方面做出突出贡献的教师以及对大力支持学院的相关企业进行了表彰。我院优秀校友北京市政集团副总经理蔡乾峰代表受表彰的企业进行了发言，他通过回顾在学院的学习生活经历，感谢母校的培养和熏陶，他期待与母校建立更加紧密的合作关系，为母校的高质量发展贡献智慧和力量。

表彰仪式结束后，学院本科生辅导员王蓉老师为大家带来了精彩的舞蹈表演《人世间》。

大会最后，学院党委书记高小明做了总结讲话，他结合学校刚刚召开的“双代会”上王校长的工作报告内容，对学院下一步发展提出了具体要求。他强调，学校的发展离不开学院，学院的发展离不开老师，同样老师的发展更离不开学校的支持与学院的平台，我们大家是一个利益共同体，我们每一个人都不是局外人。他指出，2025年学院的工作目标很明确、任务也很重，学院全体班子成员将带着大家一起干。他给全院教职工提出4点希望，一是要做主人翁，希望全院教职工发扬主人翁精神，主动作为，要一件事情一件事情的去做、去落实。二是要坚信学院一定可以拿下博士点，班子成员和全院教职工一起努力，有条件要上，没有条件创造条件也要上。三是要实干，有方向、有努力，战胜困难就只是时间问题。四是要幸福，学院将营造一种更好的氛围、营造一种更好小环境，让我们全院教职工能够心情舒畅、快快乐乐的去上课、去做科研，做一名幸福的化工人。